为贯彻落实全面深入实施预算绩效管理工作要求，柳州市财政局以促进预算绩效管理科学化和精准化、提升预算绩效资金使用效益为目标，从源头上强化财政监督力度，提高预算绩效目标管理的实施效率和质量水平。近日，柳州市财政局完成2024年市本级共92个预算单位的2319个预算绩效目标审核工作，并将预算绩效目标随同预算草案提交市人大审议，审议通过的绩效目标与年度预算同步批复。

一、强化约束，绩效批复注重时效

严格把握时间节点，提前谋划、及早部署预算批复前的各项准备工作，并要求各部门在市财政批复部门预算绩效目标后15日内，及时向所属部门（单位）批复预算绩效目标，着力提升部门预算绩效目标批复时效性。

二、强化管理，绩效目标提质增效

强化绩效目标管理，经批复的绩效目标，原则上不作调整，并作为绩效运行监控和绩效评价的重要依据。加强绩效评价结果应用，将绩效评价结果与改进管理、完善政策、预算安排有机衔接。

三、强化公开，绩效信息及时准确

规范绩效目标公开，强化部门责任意识，提高资金使用效益，推动绩效信息公开相关政策落实到位，规范公开形式及内容，确保绩效信息“看得见”“找得到”，持续提升绩效信息透明度，推进预算项目支出和部门整体履职的预算绩效目标管理走深走实。

下一步，柳州市财政局将持续深化预算绩效管理，推动各部门将绩效目标、绩效自评和部门评价等绩效信息全方位公开，并借助人大、审计等部门和全社会的监督力量，努力构建多方参与、齐抓共管的工作局面，推动各部门（单位）把“花好钱”和“办好事”紧密结合，切实做到“花钱必问效，无效必问责”。